Em 2026, Sebrae Minas vai oferecer diversas jornadas de capacitação sobre gestão financeira, marketing, legislação e posicionamento do cliente no mercado e redes sociais

Esta segunda-feira, 19 de janeiro, é dedicada aos profissionais da beleza em todo o país. Minas Gerais se destaca nacionalmente na abertura de negócios e geração de emprego e renda no segmento, que reúne cabeleireiros, barbeiros, esteticistas, manicures, pedicures, depiladores e maquiadores. Em todo o estado, existem mais de 152 mil micro e pequenas empresas, das quais 87% faturam até R$ 81 mil anualmente, conforme dados do Sebrae Minas obtidos junto à Receita Federal.

Somente nos primeiros 11 meses de 2025, mais de 24 mil pequenos negócios foram abertos no território mineiro, o que representa um salto de 16,79% se comparado ao mesmo período de 2024. Diante de um mercado vasto e promissor, com demanda crescente por serviços constantes e recorrentes, o setor abre cada vez mais oportunidades para empreendedores, sejam aqueles que abrem seu próprio negócio ou já contam com trajetória consolidada.

“O profissional da beleza mineiro é um exemplo de resiliência e visão de negócio. Ele transforma sua arte em um negócio sustentável e o salão em um verdadeiro ponto de encontro da comunidade. Apoiar o desenvolvimento desses empreendedores com ferramentas de gestão e capacitação é investir diretamente na força da economia criativa do nosso estado. Nesta data comemorativa, o reconhecimento vai além da habilidade com tesouras, pincéis e esmaltes. Celebramos a visão de negócio, a coragem para empreender e o impacto positivo e silencioso que esses profissionais geram em suas comunidades todos os dias”, destaca a analista do Sebrae Minas, Kamila Domingos.

Sul de Minas

O Sul de Minas contabiliza 15.994 pequenos negócios ligados à área da beleza, um segmento que segue em expansão na região. Desse total, 85,59% são Microempreendedores Individuais (MEIs), o que evidencia o forte perfil empreendedor e a busca por formalização em atividades voltadas ao autocuidado, à estética e ao bem-estar. O setor se destaca como alternativa de renda e geração de empregos, especialmente entre profissionais autônomos que atuam de forma individual ou em pequenos estabelecimentos.

Entre os municípios, Poços de Caldas lidera o ranking, com 1.458 negócios, seguido por Varginha (1.206), Pouso Alegre (1.182), Lavras (821) e Itajubá (739). Juntas, essas cidades concentram uma parcela significativa dos empreendimentos do setor, refletindo mercados locais aquecidos e com demanda constante por serviços de beleza.

As atividades econômicas predominantes são cabeleireiros, manicure e pedicure, focadas em serviços de cabelo, unhas e barba, além das atividades de estética e outros serviços de cuidados com a beleza. Esse segundo grupo reúne clínicas e profissionais que atuam com procedimentos como depilação, limpeza de pele, massagens estéticas, micropigmentação, bronzeamento artificial e spas não hoteleiros, reforçando a diversificação do setor e sua capacidade de acompanhar novas tendências de consumo.

Capacitação para o setor

Para fortalecer a competitividade dos pequenos negócios da beleza, o Sebrae Minas lança em 2026 a estratégia + Serviços, com a criação de jornadas de capacitação em todo o estado, com foco em gestão financeira, marketing, legislação e posicionamento do cliente no mercado e redes sociais. As ações visam apoiar as pequenas empresas de serviços no mercado, com ferramentas, processos e inteligência capazes de transformar a experiência dos clientes, criando diferenciação e proposta de valor que tornam os pequenos negócios mais competitivos.

“O futuro do setor da beleza em Minas é promissor, pavimentado pela criatividade e pela força de seus protagonistas. Apoiar o desenvolvimento desses empreendedores com ferramentas de gestão e capacitação é investir diretamente na força da economia do nosso estado”, explica Kamila.

Marco legal e segurança para o setor

Atualmente, os profissionais da beleza são amparados por um conjunto de normas que reconhecem as profissões, regulam o modelo de parceria entre salões e profissionais, organizam o setor e asseguram boas práticas. As profissões de cabeleireiros, barbeiros, esteticistas, manicures, pedicures, depiladores e maquiadores foram regulamentados somente em 2012, por meio da Lei Federal 12.592.

Por sua vez, a Lei nº 13.352/2016, conhecida como Lei do Salão Parceiro, define as regras para a formalização das parcerias entre salões e profissionais. Ela formaliza o modelo de trabalho sem vínculo empregatício, com contrato específico que define autonomia do profissional e responsabilidade do salão pela infraestrutura e centralização de pagamentos, gerando segurança jurídica e permitindo que o profissional atue como MEI, acessando benefícios previdenciários.

Em 2018, as atividades de esteticistas e cosmetólogos foram regulamentadas no Congresso por meio da Lei 13.643. No campo sanitário e fiscal, o setor segue as orientações da RDC Anvisa nº 222/2018 e da Resolução CGSN nº 140/2018, que reúne as diretrizes do Simples Nacional para a emissão de documentos fiscais.

(Sebrae Minas)

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